Tips for å bli bedre til prompting

Slik lærer du god prompting:

Eksperimenter - Prøv ulike måter å formulere spørsmål på - Se hva som gir best resultat - Lek deg med ulike teknikker
Lagre gode prompts - Når du finner en prompt som fungerer godt, lagre den - Bygg opp en samling du kan gjenbruke - Del med kolleger
Iterer - Første svar er sjelden perfekt - Følg opp og rafiner - Det er helt greit å justere underveis
Lær av andre - Se på eksempler på prompts online - Spør kolleger hva som fungerer for dem - Del egne erfaringer
Vær spesifikk om hva som er galt - I stedet for “Dette var ikke bra”, si - “Dette var for langt, gjør det kortere” eller - “Tonen var for formell, jeg trenger mer avslappet språk”

Praktisk øvelse: Forbedre prompts

Her er noen dårlige prompts. Hvordan ville du forbedret dem?

Svar

Mulige forbedringer:

Original: “Skriv noe fint” Forbedret: “Skriv en gratulasjon til en kollega som har jobbet her i 25 år. Tonen skal være varm og personlig, ca 100 ord.”
Original: “Hjelp meg” Forbedret: “Jeg skal lede mitt første møte neste uke med 6 kolleger. Kan du gi meg konkrete tips for hvordan jeg forbereder meg og leder møtet profesjonelt?”
Original: “Hva med den tingen?” Forbedret: “Jeg har skrevet denne e-posten om endringer i lunsjordningen. Kan du sjekke om budskapet er klart og om jeg har glemt noe viktig? [e-post her]”
Original: “Lag en liste” Forbedret: “Lag en liste over 10 ting jeg må huske på når jeg arrangerer et jubileumsseminar for 50 ansatte. Inkluder både planlegging, gjennomføring og oppfølging.”